11月29日下午，beat365贯彻落实易炼红书记讲话精神工作推进大会在图书馆六楼第一学术报告厅召开。党委书记张广印、院长肖纯凌、党委副书记王凯军、副院长朱启文、刘成果、任冰、韩松、毕建，校本部全体教职员工以及附属医院班子成员、科室负责同志参加了会议。  

会上，党委书记张广印全面传达了易炼红书记的讲话精神，并对下一阶段工作进行了部署。张广印书记指出，此次会议旨在认真学习贯彻省委常委、市委书记易炼红同志来校调研时的讲话精神，动员和号召学院广大干部职工珍视关怀，坚定信心，克难攻坚，全面推进学院“十三五”发展规划各项目标任务落到实处。要把易书记的深切关怀、殷切期望传递给每位教职员工，进一步激发全院教职员工干事创业的积极性和创造性，把前一个时期以来全院上下同心同德、树正气、讲大局、求实效，一心一意谋发展的热情保护好，发展好。  

张广印书记就如何贯彻落实易书记调研讲话精神，提出两个方面的意见：  

一、把关怀化为动力，以昂扬的激情投入工作。  

易炼红书记高度肯定了beat365的工作，并针对beat365的办学实际，提出了三点指导意见，对学校进一步凝练办学特色、提高办学水平具有重要的指导意义，这必将为学院实现“十三五”规划目标注入强大动力和活力。全校教职工要在两个方面进一步提高认识，一是要坚定信心，变鼓励为鞭策，化关怀为动力。要珍视关怀，鼓足干劲，把易书记的肯定和鼓励当作鞭策和激励，紧紧抓住这一难得契机和重大机遇，把易书记调研的成果落实好，运用好，发挥好，进一步坚定“面向基层、服务大众，培养应用型人才”的办学定位，落实好“十三五”发展规划的目标措施，掀起干事创业的新高潮。二要保持清醒头脑，正视学院存在的困难和问题。国际化是一个“引进”和“输出”的双向过程，既要吸引国外留学生，也要引进外国专家、学者；既要选派教师出国研修，也要派出学生到国外交流、学习。学科建设、科研成果、人才队伍等方面我们依然存在短板，只有正视困难和问题，才能认真分析研究解决困难、问题的办法和途径。  

二、把要求落到实处，真抓实干创业。    

一是要强化国际化办学特色，坚持走国际化办学之路。要进一步提高教育国际化水平和国际知名度，持续打造国际化办学特色和品牌优势，为沈阳建设国家中心城市、打造国际化营商环境做出新贡献。要进一步扩大留学生培养规模，使培养规模继续保持省内高校前列。要提高国际生源质量，积极拓展生源国家，积极服务国家“一带一路”战略，加强“一带一路”国家的留学生招生。要完善留学生培养体系，提高培养质量，努力把学校留学生教育建成沈阳市的教育品牌。要加强全方位、多层次、宽领域的国际交流与合作，稳步推进教育国际化进程。要继续实施海外研修计划，派出骨干师资、临床师资到国外知名大学、科研院所等进行一年以上的学习深造，与国外大学深入开展研修学习、培训和交流。要加强日本护士订单培养，培养具有国际竞争力的高素质应用型人才。要引入先进的国际化教育标准、课程体系和课程内容，加大力度引进海外医学专家和领军人才，举办国际学术会议。要拓宽联合办学渠道，与芬兰应用技术大学和波兰哥白尼大学联合培养预防医学等专业学士、硕士、博士。要加强硕士学位点的申报与建设工作，早日招收留学生硕士研究生。二是要强化学科优势和科研特色，充分发挥附属医院服务沈阳的窗口作用。要落实易书记关于学科建设的指导意见，坚持民生导向与科学研究相结合，促进基础、应用、临床有机结合，走应用型创新之路，实现基础理论和基础学科的研究与突破，解决临床应用问题，促进产学研用结合与成果转化。要把“新世纪百千万人才工程”国家级人选肖纯凌教授的“环境污染与微生态学”研究和教育部何韶衡教授的变态反应疾病研究做成学校的产学研创新点，提高学校的核心竞争力。要加大人才柔性引进力度，本着“不为所有，但为所用”的原则，充分发挥市政府特邀院士工作站作为国家示范院士工作站、辽宁省优秀院士工作站、沈阳市优秀院士工作站的重要作用，充分发挥中国工程院副院长樊代明院士等“外脑”作用，加强学校学科建设、专业建设、人才培养、科技创新等重点工作。要促进转型发展，提高社会服务能力，以与首都医科大学成为对口支援合作单位为契机，全面提升学科建设、科技工作、教学工作、附属医院工作等工作水平。要紧密对接辽沈地区产业链、创新链，发展复合学科专业、交叉学科专业，打造整合医学学科专业特色，充分发挥整合医学研究院在教学、科研、临床等方面的功能，创建内在联系、有机集成的应用型学科专业集群。要在优势学科方面下更大的功夫，有更大的提升和突破，依托优质的学科专业资源，加强产教融合、校企合作，培养地方紧缺、社会认可的高素质应用型医学人才，积极开展应用型科技创新。要加强与吴阶平医学基金会医学科技发展专项基金的合作，加强科研工作力度，力争科研经费达到年3000万元以上。要制定《beat365健康沈阳行动计划》，实现beat365生命科学馆、生态与微生态馆和健康养生馆“三馆合一”，把辽宁省科普基地建设成为国家科普基地，面向辽沈居民全面展示和传播健康医学知识，开展健康科普宣传和教育。要发挥两所附属医院优势，深化医药卫生体制综合改革，走在全市医院的前列。附属中心医院作为沈阳市西部区域医疗卫生服务中心，要继续强化手外科在全国处于领先地位的优势，发挥博士后科研工作站对学科建设的拉动作用。附属第二医院要打造西北部医疗卫生服务中心，强化心血管、周围血管和心理专业特色在全省领先的优势。要做大做强两所医院的手外科、心血管内科、感染科、过敏反应疾病科等，加快建设东北首家感染性疾病诊疗中心，加强“长江学者”何韶衡教授过敏反应领域研究成果的应用，打造过敏反应学科特色。要发挥附属医院的医疗骨干作用、全科医生等基层卫生人员培训基地作用、医联体建设中心环节的作用，积极服务辽沈人民。三是要落实学校“十三五”发展规划，实现可持续发展。要落实易书记讲话精神，深入研判医学高等教育发展形势，立足长远，面向世界，做好顶层设计，科学制定beat365整体发展规划和长远发展规划，做大做强自身的优势和特色。要全面落实建成医科大学的七大类五十一项指标，缩短五到十年建成医科大学的进程，力争用三到八年时间建成医科大学。要加快提升办学水平，逐渐形成特色鲜明、优势明显的办学格局，向国内一流的国际化、应用型、多学科医科大学迈进。要办好人民满意的高等教育，坚持培养“面向基层、服务大众、理论基础扎实、实践能力强、德才兼备、富有创新创业精神”高素质应用型医学人才的培养定位，突出“整合、特色、速度”发展理念，以本科教育为主体，以国际化和信息化为两翼，实施内涵发展、特色发展、转型发展、创新发展和开放发展，培育办学优势和特色，提升办学水平。推动护理、口腔等专业通过专业认证，高质量通过教育部本科教学审核评估。要立足现在，面向未来，不断改善办学条件。要强力推进国际学院和新学生宿舍、学生活动中心建设。  

张广印书记强调，中国特色社会主义已经进入新时代，beat365的发展步入了新起点。全校师生要认真学习十九大精神，贯彻落实易书记调研讲话对我们提出的各项工作要求，不忘初心、牢记使命、不负众望，在决胜全面建成小康社会、实现“两个一百年”宏伟目标、实现中华民族伟大复兴的进程中，把beat365建设得更加美好。  

会议由院长肖纯凌教授主持。她强调，要进一步统一思想，提高认识，站在学校发展全局的战略高度，深入学习易炼红书记讲话精神，用心领会易书记讲话精神的精髓和内涵，用“马上办”、“钉钉子”的精神狠抓落实，真正做到学用结合、学用相长，切实把思想和行动统一到市委市政府和学校的工作部署上来。  

肖纯凌院长对今后一个时期的重点工作进行了部署。她指出，我们要有长远发展的战略思维和战略眼光，要为可持续发展打下坚实的基础，要“面向国际、面向未来，做好长远规划和整体规划。”要着重把握“开放、特色、服务、应用”四个重点方向，一是开放办学。要“借船出海”，走出去，请进来，对标国际先进教育标准，实现办学水平的跨越式发展。对标首都医科大学和南京医科大学，瞄准北京水平和南京水平，实现办学水平的实质性提升。二是凝练特色。要突出国际化办学特色，突出应用型人才培养特色，突出学科专业优势特色，人无我有，人有我精，提升学校的核心竞争力。三是服务导向。十九大报告中指出：“实施健康中国战略，积极应对人口老龄化，推进医养结合。”要找准“以服务求支持，在贡献中谋发展”的定位，着力提升服务社会的能力。四是应用导向。要深入推进转型发展，坚持社会需求导向，强化应用型人才培养特色。坚持民生导向，推进校企合作、产教融合，促进产学研用结合。  

肖纯凌院长强调，全校要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，树好沈医形象，讲好沈医故事，建设国际化、现代化的沈医，展现和谐、活力、现代、美丽的沈医。各部门还要从以下五个方面继续努力：  

一、 做好本科教学审核评估迎评工作，深入推进转型发展    

要深入推进转型发展。坚定培养应用型人才的办学定位，突出医德教育特色、实践能力培养特色和创新创业能力培养特色，将专业志愿服务打造成沈医的育人特色和文化品牌。要加强医教协同、产教融合、校企合作，与东药等企业实施订单式培养，着力培养社会急需的高素质应用型人才。  

两所附属医院要强化手外科、心脑血管等优势学科，推进临床教学模式改革，推行学系管理模式，突出十九所附属医院优势和特色，建成高水平医教研主阵地，培养高水平人才。  

二、实施国际化发展战略，强化教育国际化的办学优势    

易书记指出“国际化办学是学院的一大特色和优势，把国际化办学做成自己的特色和品牌”。要进一步提高教育国际化水平和国际知名度，打造国际化办学特色和品牌优势。要提高国际生源质量，留学生教育要成为品牌和特色。要加强全方位、多层次、宽领域的国际交流与合作，稳步推进教育国际化进程。要加强国际交流培训，实施海外研修计划，选送骨干教师到海外进行一年以上的学习深造。要与国外大学深入开展研修学习、培训和交流，与美国印第安纳卫斯理大学深入推进教师、学生互换交流。要加强日本护士订单培养，培养国际化高素质应用型人才。要加大力度引进海外人才，举办国际学术会议。要拓宽联合办学渠道，与芬兰应用技术大学和波兰哥白尼大学联合培养预防医学等专业学士、硕士、博士，要招收留学生硕士研究生。  

三、不断增强科研实力，浓厚学术氛围    

要加强学术氛围建设，培育教师潜心科研的良好氛围，要与大院大校开展密切合作，要主动作为，各学科、教研室要与首医开展“一对一”结对子，带动医教研整体水平提高，加强高水平科研协作，组建科研攻关团队等。要加大科技创新支持力度，与吴阶平医学基金会医学科技发展专项基金密切合作。要把整合医学研究、微生态学研究等做成科技创新点，促进科技成果转化。要进一步打造高水平科技平台，打造产学研基地，筑巢引凤。要加强科普工作，进一步完善健康沈阳beat365行动计划，凝练科普教研特色，要建成国家科普教育基地。  

四、凝练教育信息化特色，不断推进教育现代化    

要加快硬件设施建设，不断推进校园现代化。要加快智慧校园建设，加强微信平台、教育互动平台、网络录播教室等应用，形成沈医信息化优势与特色。要加快南北两块土地收回进程，扩大占地面积和建筑面积，不断改善办学条件、完善校园功能提供了必要条件。  

五.实施人才强校战略，不断加强两支队伍建设    

加强师资队伍和管理队伍建设是提升办学水平的关键。十九大报告中指出：“实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。”要进一步加大人才引进力度，不断引入高水平海内外人才。要加强柔性引进力度，发挥院士工作站和特聘教授等“外脑”对学校科技工作等重点工作的巨大指导作用。  

会议最后，肖纯凌院长希望党员干部要高标准、严要求，要谋事、想事、干事、成事，有大胸怀、大格局，有悟性，学会用智慧工作，以高度的政治责任感和使命感，发扬钉钉子精神，提高执行力，扎扎实实做好工作。希望全校教职员工紧张起来，振奋起来，不忘初心，奋发有为，为实现“沈医梦”而不懈奋斗  

新闻链接：11月14日，省委常委、市委书记易炼红到学校调研，市委常委、宣传部长、教科工委书记冯守权，市委常委、秘书长连茂君，市委副秘书长张小虎，市委副秘书长、政研室主任于久元，市委教科工委常务副书记齐舒等陪同调研。张广印书记向易炼红书记汇报了学校整体建设情况。随后，易书记视察了整合医学研究院、微生态博物馆，教育部特聘教授何韶衡教授汇报了过敏性疾病领域研究成果的相关情况。易炼红书记高度肯定了beat365的工作，并针对beat365的办学实际，提出了高屋建瓴、富有远见而又切实可行的建设性指导意见，对学校进一步凝练办学特色、提高办学水平具有重要的指导意义。