8月25日上午，beat365举办2018年暑假干部培训班，校领导、全体中层干部参加了培训。培训班由院长肖纯凌教授主持。

培训首先由全国著名医学教育专家文历阳教授围绕如何做好本科教学审核评估和护理学认证工作做专题报告。文校长为全体干部准确了解和把握审核评估工作相关问题做了详细的指导，使大家受益匪浅、深受启发。

在场中层干部结合本部门实际，就如何做好本科教学审核评估和护理学认证工作进行现场提问，文历阳校长一一做了解答。

肖纯凌院长就今年上半年的工作亮点和下半年的主要工作做总结讲话。她指出，今年是学院实施“十三五”规划承上启下的重要一年，2018年又是“十三五”规划最重要的一年，本科教学审核评估、临床医学专业硕士学位授权点合格评估、护理学专业认证等关键任务都在今年完成。目前，2018年的时间业已过半，“十三五”规划的时间业已过半，压力很大、动力也很大。 

学校虽然存在着一些发展中的问题，但学校的每一步走得都扎扎实实，始终向着“沈医梦”的目标不断迈进！成绩的取得来自于同志们埋头苦干、团结拼搏。在“2018年中国最好大学排名综合实力强的600所大学”中学院综合排名为第212名，名列辽宁高校第12名。我们可以自豪地说：“我们无愧于历史，无愧于事业！”相信在大家的共同努力下，发展中的问题都会逐步解决，beat365的未来会越来越光明，道路会越走越宽广！

对于下半年主要工作，她指出：着力做好各项工作，进一步提升办学水平。要以本为本，推进“四个回归”，坚持特色发展、转型发展，立足培养应用型人才的办学定位，深化校企合作、产教融合、协同创新。

最后，她对全体中层干部提出几点工作要求：增强担当意识，以高度的责任感做好两项重点工作。“新时代要有新气象，更要有新作为。”比认识更重要的是决心，比方法更关键的是担当。

评估和认证涉及到学校的方方面面，全校上下都要全面掌握评估标准，系统把握工作程序，充分调动本部门师生员工的积极性，营造良好的评建工作氛围。特别是我们的部门领导，一定要增强担当意识和责任意识，在认识上要全面、在准备上要充分、在落实上要深入，都要积极行动起来，保证责任到人。全校一盘棋，打好协同组合拳，准确梳理各部门工作与人才培养的关系，不说空话、套话、外行话，各机关部门要积极做好各项保障工作，各二级学院、教学教辅部门要坚守工作岗位，特别是在教学一线的工作人员要以最好的状态做好迎评各项工作，以更强烈的责任担当，全力以赴跑好“两项工作”的“最后一公里”。

增强特色意识，以饱满的精神面貌投入新学期工作。在座的每一位干部都是学院的中流砥柱，思考力和责任心都是过硬的。每一个人都要认真梳理、思考本职工作，在哪个方面出亮点、出特色，并坚持不懈的实现它，学校的办学水平将迈上一个崭新的高度。新学期，要深入贯彻党的十九大精神、贯彻习近平总书记关于教育的重要讲话精神，落实高校“立德树人”根本任务，认真思考工作，打造符合部门实际的亮点工作，为学校发展做出更大的贡献。

增强看齐意识，高标准高质量完成各项工作。古人说：“见贤思齐”，很多时候，工作完成的水平不高不是因为能力不够，而是因为目标、标准不高。同志们都要增强看齐意识，向优秀典型看齐，弘扬新时期“沈医精神”，“埋头苦干、团结拼搏、追求卓越、勇创一流”，用最高标准要求自己。党员干部要成为用心做事的典范，用心，用情，用力，要努力做出经得起实践检验、师生检验、历史检验的成绩。学校的改革靠大家，发展靠大家，各项工作靠大家，学校发展目标要形成共识，统筹规划本部门各项工作，全身心投入工作，高质量、高水平地完成工作任务，有组织、有计划、有步骤地全面推进各项工作，促进学校特色发展、内涵发展。